Encontro do departamento técnico transforma números em propósito, incentiva protagonismo das equipes e projeta novos resultados para a próxima safra.
Mais do que metas em uma planilha ou números apresentados em uma sala de reunião, o Programa de Gratificação do Departamento Técnico da Coocam nasceu de uma ideia simples e estratégica. Um dos objetivos, é valorizar quem está no campo e fortalecer o relacionamento com os produtores, transformando resultado em consequência de presença, escuta e confiança.
Durante o encontro anual de planejamento do departamento técnico, realizado na quarta-feira (27) com profissionais da matriz e filiais, a cooperativa voltou a reunir a equipe do setor, gestão e direção para alinhar expectativas e construir, juntos, os caminhos da próxima safra.
Em um setor onde o relacionamento ainda é decisivo, a mensagem durante o encontro foi que, vender não significa apenas oferecer produtos, mas entender realidades, acompanhar propriedades e manter proximidade com os produtores rurais.
Ao longo do encontro, lideranças reforçaram que o diferencial da assistência técnica está na construção de vínculos sólidos, na capacidade de ouvir o produtor e no compromisso de estar presente mesmo diante de um cenário cada vez mais competitivo no agronegócio.
O Programa de Gratificação foi apresentado como um incentivo ao desempenho coletivo e individual, considerando critérios ligados ao crescimento, fidelização e atingimento de metas.
A proposta iniciada em 2023, busca estimular atitude, planejamento e constância, mantendo evolução sustentável, respeitando as características de cada região e o potencial de cada profissional, sem perder de vista o objetivo maior da cooperativa, onde busca fortalecer os negócios junto aos empresários do campo.
Os resultados da última safra também serviram como combustível para motivar a equipe. Mesmo diante de um ano considerado desafiador para o setor, os números apresentados demonstraram avanço no desempenho comercial, reforçando a percepção de que o crescimento é resultado de trabalho contínuo, proximidade com o produtor e alinhamento entre matriz e filiais. A reunião também abriu espaço para reflexões sobre desafios, estratégias e oportunidades para ampliar ainda mais a atuação da equipe técnica.
A reunião anual do departamento técnico da Coocam, reafirmou um princípio que acompanha a trajetória da cooperativa, porque cooperar exige presença, planejamento e confiança. E, ao transformar reconhecimento em incentivo, o Programa de Gratificação representa ferramenta de desempenho, mas também, movimento interno de valorização das pessoas que, diariamente, ajudam a construir resultados dentro e fora das propriedades rurais.
*Reportagem publicada no Jornal O Celeiro, Edição 1931 de 04 de junho de 2026.
