De uma rotina marcada por rotinas manuais na gestão das empresas, hoje escritório construiu trajetória acompanhando as mudanças do setor.
Há 40 anos, a contabilidade era feita em um ritmo muito diferente do atual. Antes dos sistemas integrados, da transmissão digital de documentos e das ferramentas que hoje fazem parte da rotina dos escritórios, impostos eram preparados em máquinas de escrever, lançamentos contábeis eram feitos manualmente e livros eram produzidos em equipamentos específicos.
Foi nesse cenário que nasceu a Semoc Semin Organizações Contábeis Ltda., em 1986, a partir da aquisição do escritório do Dr. Sebastião Dias de Deus e da junção com outra estrutura de serviços contábeis. Quatro décadas depois, o proprietário Fernando Semin relembra com orgulho a história da empresa que chega aos 40 anos.
A história da Semoc também se mistura à trajetória do Fernando, seu proprietário. Ainda adolescente, ele começou a ter contato com o escritório, inicialmente realizando atividades como entrega de documentos e serviços bancários. Aos 14 anos, passou a trabalhar efetivamente na empresa. Hoje, soma 35 anos de experiência dentro do escritório.
O COMEÇO
No início da trajetória da Semoc, tecnologia ainda não fazia parte da rotina do escritório. O trabalho dependia de máquinas, papel e, principalmente, de muitas pessoas para executar tarefas que atualmente são realizadas em poucos comandos.
“Sem tecnologia nenhuma. Todos os impostos eram feitos em máquina de escrever, e a parte contábil era lançada em máquinas específicas, como a ficha do razão, parecida com uma máquina de escrever, e o livro diário feito na Facit, uma máquina específica”, relembra.
A mudança começou a ganhar força no final da década de 1980. Em 1989, a empresa adquiriu seu primeiro computador. O equipamento representou mais do que uma novidade: foi o início de uma nova fase para a Semoc e para a própria rotina contábil. “Começou a agilizar os serviços. Foi o começo de uma nova era na contabilidade”, conta Fernando.
A partir daí, a tecnologia passou a ocupar cada vez mais espaço no escritório e a modificar a forma de executar os serviços. O que antes exigia processos manuais passou, gradativamente, a ser realizado por sistemas e programas.
A PROXIMIDADE COM AS EMPRESAS
A transformação tecnológica trouxe velocidade, mas também aumentou a quantidade de informações e obrigações exigidas das empresas.
Se antes boa parte do trabalho do contador estava concentrada na geração de guias e documentos para o governo, hoje a atuação exige acompanhamento constante da legislação, conferência mais detalhada das informações e uma compreensão maior da realidade de cada empresa.
Na visão do Fernando, essa mudança também alterou o relacionamento com os clientes. “Antigamente, nosso trabalho era quase que somente para gerar guias e documentos para o governo. Hoje estamos mais perto do empresário, gerando mais economia tributária e ajudando nas decisões para gerenciar as empresas.”
É nesse processo de transformação que a empresa construiu sua forma atual de atuação, buscando unir a experiência acumulada ao longo de quatro décadas às ferramentas disponíveis para a contabilidade contemporânea.
Entre os momentos mais marcantes dessa trajetória está o ano de 2005, quando Fernando assumiu a frente do escritório em razão de um problema de saúde do pai.
Até então, sua atuação estava mais concentrada nos bastidores e na parte técnica. A partir daquele momento, passou a assumir também decisões administrativas e estratégicas, além do contato direto com os clientes.
Foi preciso deixar a posição predominantemente técnica para administrar o financeiro, gerenciar pessoas, conversar com clientes e conduzir o planejamento e a execução dos trabalhos da Semoc. A mudança marcou uma nova etapa na história da empresa e também em sua trajetória profissional.
OLHAR PARA O FUTURO
Aos 40 anos, a Semoc chega a uma nova fase com uma proposta que amplia o papel tradicional da contabilidade. A empresa se posiciona como parceira dos empresários, oferecendo serviços voltados também às áreas tributária, gerencial e financeira.
A proposta é compreender não apenas os números de uma empresa, mas também as necessidades de quem está à frente dela. A missão da Semoc é atuar como agente de mudança contínua das empresas, oferecendo atendimento diferenciado por meio de consultoria e mentoria tributária, gerencial e financeira. A atenção ao cliente, empreendedor e empresário também é o foco da Semoc no dia a dia.
Para o futuro, a empresa estabelece como visão ser reconhecida como símbolo de eficiência contábil e gerencial, mantendo como princípios a ética, o comprometimento, e o respeito.
“A Semoc segue acompanhando as mudanças do setor. Mas permanece a essência construída ao longo desses 40 anos: a experiência adquirida, a relação com os clientes e a disposição para acompanhar as empresas em suas próprias transformações”, finaliza Fernando.
*Reportagem publicada no Jornal O Celeiro, Edição 1946 de 17 de setembro de 2026.
